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黄骅港务创新工作室获评省级示范

作者: 来源: 发布时间: 2024-01-15 字号:【

1月10日,经过基层申报、互评互查、综合评议等程序,黄骅港务汪大春创新工作室获评河北省首批省级示范性劳模和工匠人才创新工作室,并获得河北省总工会资金补助。

汪大春创新工作室带头人是全国劳动模范汪大春,共配备10名具备丰富的现场经验以及较强的科研攻关能力的青年技术骨干。该工作室自2018年4月成立以来,深入贯彻集团和公司科技创新工作部署,始终秉承煤港绿色发展理念,坚持“源头治理、本质抑尘”的原则,长期致力于煤炭港口装卸设备设施的环保改造,通过创新研发一系列煤炭港口环保新技术,实现黄骅港煤炭装卸零污染的目标,为港口绿色发展做出巨大贡献。

截至2023年底,汪大春创新工作室主持参与了多项科技创新项目,取得了一系列的成果,其中重点项目包括:煤炭港口本质长效抑尘系统、堆场智能均匀补水系统、黄骅港煤炭粉尘排放总量测算及模型构建研究、黄骅港洗带系统研究、粉尘处理车间改造等。该团队先后荣获河北省科技进步奖三等奖2项、国家能源集团科技进步奖三等奖2项、中国港口协会科技进步奖二等奖1项、中国港口协会科技进步奖三等奖1项、沧州市科技进步奖一等奖1项、沧州市科技进步二等奖1项、日内瓦国家发明展金奖1项。通过不断的创新和积累共获得国家专利61项,其中发明专利11项、实用新型专利50项,发表各类科技论文10余篇。此外,黄骅港务公司多名同志被河北省科学技术厅授予“河北省科技型中小型创新英才”称号,培养了一大批粉尘治理相关业务的高层次和紧缺专业人才,组织多场专业人才培训工作。

近年来,公司工会在上级工会和公司党委的正确领导下,坚持以“聚心、聚力、聚才、聚效”为工作主线,充分发挥工会职能,深化岗位建功,激励创新创效,注重人才培养。做大做强“三支队伍”,做精做强“一杯两赛”,深入推进“五小”创新,大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,发挥好劳模工匠示范引领作用,激励广大职工在辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动中成就梦想,助力公司建设绿色、智慧、平安、高效的世界一流示范港口。

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